Å ha progressiv primær multippel sklerose (PPMS) kan rettferdiggjøre justeringer av ulike aspekter av livet ditt, inkludert arbeidet ditt. I de mest alvorlige tilfellene kan PPM gjøre det vanskelig å jobbe. Ifølge en artikkel i International SM Care Journal, PPMS forårsaker mer sannsynlig å kunne fungere i forhold til andre former for SM.
Dette betyr imidlertid ikke nødvendigvis at du må slutte å jobbe. Nedenfor er svarene på noen av de vanligste spørsmålene knyttet til arbeid på PPMS.
Jeg må forlate jobben etter diagnosen?
Nei. Faktisk, filen National Ms Society antyder at dette er en av de vanligste feilene som er begått av de som nettopp har fått en diagnose. Symptomene kan gradvis forverres med denne typen SM, men dette betyr ikke nødvendigvis at du må forlate arbeidet med en gang.
Legen din vil tilby deg en guide når det gjelder din karriere og PPMS. Hvis de tror at arbeidet ditt ikke er sikker på grunn av en eller annen grunn, vil de gi deg råd på forhånd.
Hvordan vet jeg om jeg trenger å endre arbeid?
A’selvvurdering kan være verdifull for å gjøre denne beslutningen. Først liste i stedet ditt arbeidsbehov sammen med det du tar med til bordet. Så gjør en liste over symptomene dine. Sjekk om noen av symptomene dine direkte påvirker din evne til å utføre arbeidet knyttet til arbeidet de gjør regelmessig. Hvis du tror at symptomene på PPMS begynner å forstyrre arbeidet ditt, kan du vurdere å snakke med hodet ditt for å endre din rolle før du forlater karrieren din helt.
Jeg må avsløre tilstanden min til arbeidsgiveren min?
Det er ingen lovlig forpliktelse til å avsløre en PPMS-diagnose til din arbeidsgiver. Du kan være motvillig til å avsløre, spesielt hvis du nettopp har mottatt en diagnose.
Men du kan oppleve at avslørende tilstanden din vil føre til innkvartering du måtte trenge på jobb. Det er mot loven at en arbeidsgiver diskriminerer eller lisenerer noen på grunn av et funksjonshemning og # 8211; Dette inkluderer PPMS.
Vurder nøye denne avgjørelsen og spør legen din.
Hvordan kan jeg be om overnatting på arbeidsplassen?
Tittelen I Dell’Amerikanerne med funksjonshemmingsloven (ADA) forbyr ikke bare funksjonshemmede diskriminering, men krever også at arbeidsgivere gir rimelig overnatting. For å få overnatting, må du snakke med din arbeidsgiver eller en representant for menneskelige ressurser på jobben.
Som anses å være rimelig innkvartering?
Noen eksempler på arbeidsplass innkvartering som kan være nyttige med PPMS inkluderer:
- Arbeidsalternativer hjemmefra
- Mulighet for å jobbe deltid
- Assistive teknologier
- Endrer seg til parkeringsplassen
- Endringer på kontoret for å velkommen rullestoler
- Add-ons for toaletter, for eksempel automatiske håndtak og tørketrommel
Men L’ADA krever ikke en arbeidsgiver å gjøre endringer som kan forårsake vanskeligheter. Eksempler er å skape nye arbeidsplasser og gi en personlig mobilitetsenhet.
På hvilken annen måte jobben min kunne bli påvirket?
PPMS symptomer som alvorlig tretthet, depresjon og kognitiv forringelse kan forårsake fravær. Det kan også trenge å miste en del av arbeidsdagen på grunn av doktorsavtaler, fysioterapi og ergoterapi.
Jeg vil kunne gå på jobb?
PPMS forårsaker flere skader på ryggraden enn hjernen enn andre former for SM. Dette kan bety at du kan være utsatt for større fysiske vanskeligheter som sykdommen utvikler seg. Imidlertid varierer den presise timingen av dette og ikke alle må møte melkefulle vanskeligheter. Fysioterapi kan hjelpe deg med å holde din evne til å gå. Så du må kanskje ikke møte noen utfordring med turgåing på jobb.
Hvilke PPMS-hastigheter kan påvirke arbeidet mitt?
Siden PPMS kan ta noen år for å diagnostisere nøyaktig, og at det er progressivt, er det sannsynlig at du allerede har opplevd symptomer under arbeidet. Handikaprisen er høyere med denne form for SM, men en tidlig intervensjon kan bidra til å senke en tidlig debut. Alt i alt er effektene på arbeidet ditt til slutt avhengig av hvilken type arbeid de gjør, så vel som alvorlighetsgraden av symptomene dine.
TIL 2013 studie Pasienter med SM i Norge oppdaget at ca 45% fortsatt jobbet to tiår etter den første diagnosen. På grunn av funksjonshemming var andelen pasienter med SMPP-arbeid lavere, ca. 15%.
Hva er de beste karrierealternativene for folk med PPMS?
Det er ingen spesielle beste karrierer for folk med PPMS. Din ideelle karriere er den du liker, du har ferdigheter til, og du kan utføre komfortabelt. Disse kan omfatte et bredt spekter av karrierer, fra virksomheten til faglig gjestfrihet, service og verden. Teknisk sett er det ikke noe arbeid utenfor grenser. Nøkkelen er å velge en karriere du liker og føle deg trygg.
Og hvis jeg ikke kunne jobbe lenger?
Å forlate arbeidet på grunn av PPMS er en vanskelig beslutning og er ofte den siste ressursen etter at overnattingsstedene ikke lenger er nyttige.
Personer med PPMS krever generelt fordeler med> Sosial uførhet forsikring (SSDI). SSDI kan hjelpe deg med å betale grunnleggende boligkostnader hvis du ikke lenger fungerer.
Snakk med legen din om andre ressurser som kan være tilgjengelige hvis du ikke lenger kan fungere.