Når en alkoholiker blir uregjerlig under detox, vet sykepleierne ved UnityPoint Health-Trinity i Rock Island, Illinois hvem de skal ringe teamet deres.
Eller hvis en eldre mann med demens blir stridbar og begynner å rope på kona, kan dette teammedlemmet også hjelpe.
Gå inn i John Lanning, en muskuløs mann som er en marin kampveteran, ektemann, far og kampsportinstruktør. Hun er også registrert sykepleier (RN).
«Jeg gikk fra å ta liv til å redde dem, og for meg var det noe jeg trengte,» sa Lanning i et intervju med Healthline.
I noen tilfeller krever pasienter Lanning eller en mann generelt. De vil ha tryggheten ved å vite at en sterk person ikke vil slippe dem.
«Folk reagerer annerledes på en mann som er selvsikker enn en kvinne,» la Lanning til. «Og noen mennesker passer godt inn og noen ikke.»
Menn utgjør bare 11 % av registrerte sykepleiere i USA, ifølge 2013 American Community Survey. American Assembly for Men in Nursing håper å pumpe denne statistikken til 20 prosent innen 2020. I 1970 utgjorde menn bare 2.7 prosent av registrerte sykepleiere.
John Lanning, sykepleier i Illinois Bildekilde: UnityPoint Trinity
«Tidligere holdt flere tiår med juridiske barrierer menn utenfor banen og sykepleierskoler nektet ofte å ta inn menn,» skrev forfatter Liana Christin Landivar i American Community Survey fra 2013 fremheve rapporten for menn i sykepleieyrket.
Utelukkelse fra sykepleierskolen ble funnet grunnlovsstridig av USAs høyesterett i et søksmål anlagt mot en statlig skole i 1981.
«Skoler søker nå aktivt etter større mannlig påmelding i sykepleieprogrammene sine,» skrev Christin. «Relativt høye lønninger og økende jobbmuligheter gjør dette feltet attraktivt, og tilbyr stabilitet selv under nedgangstider».
Relaterte nyheter: Din hvitsnippjobb dreper deg? «
Kvinners rettigheter har åpnet sykepleiesektoren for menn?
I et intervju med Healthline forklarte Peter McMenamin, helseøkonom for American Nurses Association, at kvinnerettighetsbevegelsen på 1960- og 1970-tallet paradoksalt nok også bidro til å åpne døren for menn til å komme inn i sykepleie.
Kvinner har forlatt ammingen for å få jobber med større inntektspotensiale som tradisjonelt hadde vært forbeholdt menn, sa McMenamin. Menn, som i flere tiår hadde fått den kalde skulderen fra sykepleiebransjen, ble plutselig tatt imot med åpne armer.
Det tok heller ikke lang tid før menn klatret opp på lønnsstigen. En artikkel i Journal of American Medical Association forrige måned viste at registrerte mannlige sykepleiere tjener rundt 5100 dollar mer per år enn kvinnelige sykepleiere. Forskningen undersøkte ikke om det er mulig for menn å få mer betalt fordi de er aktivt rekruttert, spesielt som minoritetsgruppe i dette yrket.
Akkurat som kvinner som ønsket å gå utover jobben de hadde blitt satt inn i, viet Fab Cabrera fra Tampa, Florida seg til sykepleie for å tjene gode penger på å gjøre noe han elsket.
Cabrera gikk fra paramedic til sykepleier fordi han kunne tjene til livets opphold for å hjelpe familien sin, men også kunne tilbringe kvalitetstid med dem.
Den tre-dagers, 36-timers arbeidsuken ved Brandon Hospital, kombinert med god lønn, gjorde sykepleie til et attraktivt felt, sa Cabrera, selv om det ikke alltid er lett å være sykepleier i et kvinnedominert yrke.
Relaterte nyheter: En ny generasjon fedre sjonglerer arbeid og barns utdanning «
Innvandreren snur situasjonen på hodet for de som tvilte på ham
Cabrera er den typiske amerikanske suksesshistorien for immigranter, men suksessen hans kom ikke uten anstrengelse. Han flyttet til USA i en alder av 20 år fra El Salvador. Han kunne ikke et ord engelsk.
«Jeg snakket ikke språket, så jeg jobbet; det er det vi gjør, vet du, sa han til Healthline. «Jeg fant ut veldig tidlig at det var noe jeg ikke ville gjøre så mye».
Til tross for språkbarrieren gikk han på skolen for å bli ambulansepersonell.
«Der jeg studerte som lege, i en liten by i Florida kalt Davie, hadde de et aktivt kapittel av KKK,» husket Cabrera.
Cabrera sa at læreren ville få ham til å lese høyt slik at klassen kunne håne aksenten hans. Han sier at hun fortalte ham at han «tok opp plass».
Fab Cabera, Florida sykepleier Bildekilde: Courtesy
Av de 36 personene i klassen var 34 menn. Etter et tiår som lege, byttet Cabrera til sykepleie ved å bruke et nettbasert program gjennom en community college. Han hadde ingen anelse om at feltet ville bli så dominert av kvinner.
«I medisinsk kultur er det veldig sexistisk – du har ikke engang mange homofile ute av skapet,» sa han. «Vannbassengene på sykehus er behandlingsstasjoner. Jeg vil ikke snakke om dietter. Jeg vil ikke snakke om sminke. Jeg vil ikke snakke om menn. «
Behov for begge kjønn på pleiestasjonen
Delstaten Florida i 2008 lanserte en kampanje kalt, «Du er mann nok til å være sykepleier?«Reklametavler dukket opp over hele landet som viser attraktive mannlige sykepleiere som representerer et bredt spekter av bakgrunner.
Også det amerikanske departementet for helse og menneskelige tjenester har lenge hatt et program for å hjelpe tidligere militærleger inn i sykepleie.
Den nylige JAMA-artikkelen og American Community Survey fra 2013 fant at menn i sykepleie har en tendens til å innta høyere betalte stillinger, for eksempel anestesileger. Cabrera sa at det å være anestesisykepleier i en kirurgisk setting er en mer utfordrende jobb som kan appellere til menn.
– Vi er veldig oppgaveorienterte. Jeg vet hvordan jeg skal gå på jobb, gjøre jobben min, og jeg må gjøre det riktig fordi jeg må forsørge min kone og barn,» sa han. «Kvinner tror jeg trenger mer enn én oppgave. De trenger en sak. Det er en oppfordring. De forlot barna sine hjemme. De blir utrolig følelsesmessig involvert i arbeidet. «
Bruce Bailey er HR Employment Manager for UnityPoint Health-Trinity, som betjener Quad-Cities storbyområdet Iowa og Illinois. I en uttalelse sa han til Healthline at helsesystemet aktivt rekrutterer sykepleiere med «konkurransedyktig lønn» på forskjellige avdelinger.
Sykehussystemet utvidet nylig Rock Island campus til å omfatte en toppmoderne akuttmottak og hjertesenter, og rekrutterer også sykepleiere aktivt.
«Det har vært mangel på sykepleie en god stund, og vi føler det mer nå i Midtvesten,» sa Bailey.
Med aldring av babyboom-generasjonen og flere og flere mennesker får helseforsikring under Affordable Care Act, har behovet for sykepleiere fortsatt å vokse.
«Trenden med at menn går inn i sykepleierrekkene har økt jevnt og trutt i mange år, og stigmaet som en gang var knyttet til mannlige sykepleiere har lenge vært glemt, siden de er en pålitelig ressurs rett ved siden av den kvinnelige sykepleieren,» sa Bailey. «Dette demonstreres av det faktum at vi også ser en økning i antall menn i sykepleie i lederstillinger.».
Relaterte nyheter: De 5 fittere og fetere yrkene »
Fra CNA til RN: Journey to Better Life
Travis Grimm fikk først sitt Certified Nursing Assistant (CNA) sertifikat og begynte å jobbe i minnemiljøer i Midtvesten. Han jobber nå som registrert sykepleier ved samme anlegg som Cabrera.
Som mange amerikanere ble han drevet til å uteksaminere sykepleie av et ønske om å tjene et bedre liv. Han visste at han hadde ønsket å ta vare på andre i lang tid.
Og hun sa at de fleste kvinner ikke bryr seg om en mann tar vare på dem. Han sa fra tid til annen at en kvinnelig pasient vil be om en kvinnelig CNA for å hjelpe med å gå på do.
«Men selv det var sjeldent. Alle legene deres er menn. Ambulansen som hentet dem var en mann, sa Grimm. «Jeg tror ikke de ser på det som et kvinnedominert yrke. Jeg tror de bare vil ha kvalitetshjelp sammenlignet med kjønn.
Grimm sa at han forventer at flere menn vil gå inn i sykepleie for god lønn, konkurransefortrinn og et program som lar en person ha en jobb og et personlig liv. Statistikk viser at menns opptak til sykepleierskoler er på vei oppover.
Grimms råd til menn som vurderer å amme?
«Det handler om å ta kritiske beslutninger. Det er raskt, og din kliniske vurdering er nøkkelen til det du gjør. Du jobber selvstendig som RN, sa han.
«Du møter mennesker på et så ærlig tidspunkt i livet deres,» la Cabrera til. «Bli kjent med familiene og se at de setter pris på ditt engasjement».
Og for menn som er bekymret for hvordan de kan bli oppfattet å gå inn i et kvinnedominert felt?
«De folkene ville aldri kutte det,» sa Grimm. «Du bør ha en snill side.»
Relaterte nyheter: overarbeidede sykepleiere og mangel på ansatte i frontlinjen «